Responsabile Vendite (Inglese/Italiano/Spagnolo) da $1500

Caro candidato,
Io, il Direttore e Co-proprietario dell'azienda, ho scritto personalmente questa offerta di lavoro per te. Credo fermamente che il successo e la crescita di un'azienda dipendano direttamente dall'approccio della leadership nei confronti dei dipendenti. Siamo un call center in outsourcing specializzato nella creazione di dipartimenti di vendita, presentazioni e consegna di prodotti per i nostri partner. In 8 anni di attività, abbiamo costruito un team solido e portato il nostro business a nuovi livelli.
Ecco alcuni numeri di cui siamo orgogliosi:

Abbiamo aumentato il numero di lead a 5.000 al mese — clienti reali che hanno già mostrato interesse per i nostri prodotti.
In questo periodo, le nostre vendite e collaborazioni sono cresciute del 120%, permettendoci di svilupparci continuamente e migliorare il nostro servizio.

Per mantenere questo successo, abbiamo bisogno di dipendenti eccezionali. In questo momento stiamo creando 3 nuovi dipartimenti di vendita e stiamo cercando un manager di vendita esperto fluente in inglese, spagnolo o italiano.
Cosa offriamo:

Reddito mensile medio a partire da $1.500.
Uno stipendio base fisso di $1000 più un sistema di bonus.
Opportunità di crescita professionale per diventare team leader o responsabile del dipartimento vendite.
Pagamenti salariali mensili, con revisioni regolari in base ai risultati raggiunti.
Formazione e supporto all'inserimento da parte del nostro reparto HR, recruiter e trainer.
Lavoro con un sistema CRM conveniente.

Abbiamo un team giovane e dinamico, un ufficio confortevole in una posizione conveniente e un orario di lavoro da lunedì a venerdì, dalle 10:30 alle 19:30 (sabato e domenica liberi).
Se hai letto fino a qui e senti che vuoi far parte della nostra azienda, inviaci il tuo curriculum. Ti stiamo aspettando! Email: elizaveta.hr.manager@gmail.com