Resurse Umane, HR, recrutare

Cerințe: - Minim 3 ani de experiență în domeniu - Abilitaţi de comunicare şi de a lucra in echipă; - Receptivitate, atitudine pozitivă, flexibilitate şi creativitate; - Abilități de planificare, control și motivare. - Empatie și răbdare - Rezolvarea conflictelor - Abilități de negociere Condiții de muncă: - Program de muncă 08:00 - 17:00; - Salariu competetiv - Pachet social complet; - Angajare oficială într-un oficiu confortabil

- Must have at least 1 year of experience in the field. - Must be able to use different platforms, methods and tools to identify the best truck driver candidates - Must be able to learn about the needs of our company and match it to well-qualified drivers. - Must be mindful of the needs of both drivers and our company to ensure a good fit. - Must have an in-depth understanding of the truck-driving industry.

В команду "Хайтек" требуется менеджер по подбору и адаптации персонала. Мы предлагаем: - достойную зарплату (обсуждается индивидуально); - отличные перспективы профессионального развития; - работу в комфортном офисе в центре города; - помощь в обучении и развитии со стороны компании; Требования: - развитые коммуникативные навыки; - эмоциональный интеллект; - доброжелательность, стрессоустойчивость; - понимание воронки подбора; - на

Транспортно-экспедиторская компания находится в поисках менеджера по поиску и привлечению персонала в офис. Основные требования и обязанности: отличное знание русского языка (письменно и устно); знание румынского языка; активный поиск кандидатов на открытые вакансии; проведение собеседований; умение оценивать психологические особенности личности соискателей; желание общаться и работать с людьми. Высшее образование: в преимуществе факультет п

Îţi place să comunici cu oamenii, deţii bune abilităţi de organizare, ai experienţă în organizarea seminarelor, atunci locul tău este în echipa noastră! Cerințe: Studii superioare finisate prioritar în psihologie/jurnalism/pedagogie/marketing; Experiență în elaborarea și livrarea training-urilor/seminare; Creativ din fire, responsabil şi organizat. Responsabilități: Identificarea nevoilor de formare a ang

Unifun - это IT-компания, которая уже более 12 лет разрабатывает IT-продукты для Операторов Мобильной Связи.Мы работаем в 70+ странах мира, со 125+ мобильными операторами.В связи с расширением, компания открыла набор на должность - Recruiter. Ключевые обязанности: Обработка входящих резюме: первичный скрининг и внесение в CRM;  Поиск подходящих кандидатов с помощью социальных сетей и интернет-поиска; Планирование и организация собе

Profilul candidatului: Studii Superioare/medii de specialitate Experienta anterioara intr-o functie anterioara de cel putin 1an Cunoasterea Limbii Romane si Rusa Cunoasterea calculatorului/Permis categoria B Organizat, metodic si orientat pe rezultate Seriozitate, responsabilitate, abilitati de comunicare, spirit de lucru in echipa Responsabilitati de baza: Planificarea si organizarea procesului de recrutare a personalului Desfasoa

Doriți să lucrați ca o echipă mare și să obțineți coeziunea și îndeplinirea sarcinilor fiecărui angajat în funcțiile sale. Ești capabil să construiești o echipă foarte eficientă. Vă asigurați întotdeauna ca angajații dvs. să fie eficienți, nu vă este frică de responsabilitate și puteți lua propriile decizii. Dacă, într-un mediu extrem de competitiv, sunteți în măsură să vă asigurați că echipele pe care le crea

Știi cum să găsești talentul potrivit și ții neapărat să te asiguri că acesta ajunge la locul potrivit? Valorifică-ți abilitățile de recrutare și creează echipe performante la Magenta Consulting!  Suntem în căutarea unei persoane care dorește contribuie la creșterea în continuare a succesului nostru prin recrutarea oamenilor profesioniști.Ce vei face?  Vei participa la un ciclu complet de recrutare pentru atragerea oamen

AUDIT EXPRES este o companie fondată în anul 2009, care acordă agenților economici servicii de contabilitate, audit, evidența cadrelor și consultanță fiscală. Odată cu dezvoltarea companiei și marirea volumului de lucru, suntem în căutarea unui specialist la funcția de Manager Resurse Umane.Ce va face aceasta persoana?Va asigura evidența cadrelor operând în softul 1C, la o parte din clienții noștri și va oferi periodic răs

Cerințe: Minim 3 ani de experiență în domeniu într-o companiei cu peste 100 de angajați; Abilitaţi de comunicare şi de a lucra in echipă; Receptivitate, atitudine pozitivă, flexibilitate şi creativitate; Cunoașterea legislației Muncii; Abilități de planificare, control și motivare. Responsabilităţi: Elaborarea strategiei și politicii de personal a companiei; Asigurarea formării și perfecționării personalului; Defin

Suntem compania Avante, o companie cu capital autohton, fondată în anul 1990. Principalul domeniu de activitate al nostru este importul și comercializarea angro a produselor petroliere, dar si prin  propriile noastre stații de alimentare. Suntem o echipă tânără, energică și cu experiență în domeniu, unită pentru misiunea de a deveni furnizorul preferat al clienților noștri și lideri în domeniu.Avem resursele necesare

Требование: профильное образование, опыт работы в должности от 2-х лет, знание русского и государственного языков, уверенный пользователь ПК (word, excel) Личные качества: внимательность, ответственность, исполнительность, желание обучаться.  Предоставляется: официальное трудоустройство, полный соц. пакет, достойная оплатаПросим направлять резюме c указанием вакансии по электронному адресу: careers@jlc.md. Только отобранные кандидаты буде

Что мы предлагаем: Стать частью высокопрофессиональной, дружной команды, знающей и любящей свою работу. Высокую заработную плату (устанавливается по итогам собеседования). Интересные проекты и задачи, требующие высокого уровня вовлечения. Полный социальный пакет, компенсация питания, корпоративная мобильная связь. Основные требования к кандидату: Профильное высшее образование (менеджмент, психология). Опыт работы в сфере HR от 3 лет.

Compania JYSK invită la lucru HR-manager! Marca comercială JYSK este o rețea internațională de magazine, unde puteți cumpăra diverse articole de uz casnic. Astăzi, JYSK este format din 3.300 de magazine în 48 de țări din întreaga lume! Dacă vrei să fii unul dintre noi, trimite-ți CV-ul și fă parte din echipa noastră! Ce competențe trebuie să ai? Ce aşteptăm de la tine? Să cunoști și să utilizezi HR metric

Astăzi e timpul să începem marea schimbare în formarea viitorilor specialişti imobiliari, din simpli specialişti în EXPERŢI IMOBILIARI. Realist Estate Agency, prima companie imobiliară care şi-a propus să dezvolte şi să antreneze în practică acei specialişti imobiliari de care piaţa imobiliară a RM are nevoie, şi anume oameni dornici de mari schimbări, mereu gata de cele mai mari aspiraţii în domeniu. Compania Real

H.Essers is an international and reliable player in the logistics sector, but above all a family business that has offered jobs and job security since 1928. Our 7500 colleagues are ambitious people who dare to do business, are ready to seize opportunities and make a difference every day with simplicity. This enables us as a company to invest continuously in growth with a positive outlook on the future. Our people are our engine. Work responsibil

Требования: - Высшее образование в области психологии, управления персоналом . - Опыт работы не менее 2 лет в сфере управления персоналом. - Глубокие знания в области подбора, развития и удержания персонала. - Отличные коммуникативные навыки, навыки установления отношений и разрешения конфликтов. - Хорошее знание трудового законодательства и норм соблюдения требований. - Аналитические и организационные способности для эффективного управлени

Cerințe: - Studii superioare în Psihologie, Managementul Resurselor Umane. - Experiență de cel puțin 2 ani în managementul resurselor umane. - Cunoștințe profunde în domeniul recrutării, dezvoltării și reținerii personalului. - Abilități solide de comunicare, relaționare și mediere a conflictelor. - Abilități analitice și de organizare pentru gestionarea eficientă a proceselor de HR. - Cunoașterea limbilor rusă și engleză. Responsabilită

Obiectivele postului: Concepe și postează anunțurile de angajare pe platformele de recrutare; Gestionează și identifică noi canalele de recrutare; Efectuează intervievarea și selecția candidaților, în functie de profilul candidatului si cerințele postului; Administrează și asigură actualizarea bazei de date cu candidați; Instruieste și supervizează noii angajați în perioada de inducție. Raportarea activității; Cerinte către

American business, with a branch office in Chisinau, is looking for talented, ambitious people to join our team. We’re a dynamic transportation company out of Chicago, IL, moving freight all around the United States since 2002.Your primary responsibilities will be hiring truck drivers, meaning performing phone interviews with the potential truck drivers, assisting them with any questions they may have and making all the necessary arrangemen

Compania ViTRA este în căutarea unui Recruiter dinamic și dedicat, care să se alăture echipei noastre. Căutăm o persoană pasionată de identificarea talentelor și de facilitarea procesului de recrutare într-un mod eficient și profesionist. Responsabilităţi: Concepe și postează anunțurile de recrutare pe platformele de recrutare; Efectuează selecția și intervievarea candidaților, în functie de profilul candidatului și ce

An exciting and challenging vacancy in our Global Research Center – Recruitment Research Executive, based in Moldova. The Global Research Centre is an internal function, offering support to Consultants and offices of Pedersen & Partners around the world. You will provide first-class research and execution support to a number of our senior Executive Search colleagues. From market research to candidates’ identification, approach a

Vom contacta doar candidații selectați pentru interviu. Cerințe: Studii superioare; Experiență în recrutare prezintă un avantaj; Cunoașterea limbii romană și rusă; Cunoașterea Microsoft Office; Dorința de dezvoltare continuă și rezistență la situații de stres; Abilități bune de comunicare și organizare. Responabilități: Identifică și administrează canalele de recrutare potrivite pentru posturile vacante; Organizeaz

Молодая и очень амбициозная компания «Connect Imobil» приглашает к сотрудничеству Специалистa по обучению и профессиональному подбору сотрудников в сфере недвижимости! Что надо делать: Проведение welcome тренинга по стандартам компании; Проведение обучения агентов по недвижимости по стандартам Компании; Проведение тренингов, бизнес-игр, мастер-классов; Выполнение наставнической функции в течении 1 месяца после обучения для новы

Cu o prezență de peste 8 ani în industria imobiliară, avem o vastă experiență în tot ce înseamnă soluții imobiliare complete pentru vânzători și cumpărători, atât al spațiilor comerciale, cât și ale celor rezidențiale. Dacă lucrul cu oamenii este vocația dvs., dacă sunteți persoana căreia îi place să construiască cele mai puternice echipe de pe piață, noi vă așteptăm la noi în echipă!Responsabilită

Centrul multifuncțional de documente „Emigrare.md”, cu o experiență de peste 16 ani în domeniu, își extinde echipa și caută un HR Manager pentru angajare full-time.  Dacă ești pasionat de dezvoltarea unei echipe dinamice și profesioniste, te invităm să aplici și să faci parte din succesul nostru.   Fiind alături de noi poți beneficia de: Salariul competitiv Oficiul în centrul orașului: mun. Chișinău,

Познакомьтесь с нами:HOT SOFTWARE - за динамику и открытость, поэтому в нашей компании царит предпринимательский дух, сочетание азарта и сплочённости, страсть к успеху.Мы создаём высокопродуктивную среду и не боимся преград.Нам часто предстоит выходить из своей роли, проявлять инициативу и настойчивость, умение адаптироваться там, где это необходимо.Наш стиль - избегать бюрократии, упрощать процесс связи сотрудников с руководством, внедрять корпо

Это идеальная позиция для студентов, выпускников ин-яза, которые уже имеют английский уровня Upper Intermediate, которые могут практиковать английский язык после учебы. График работы с 16:00 - 02:00Работаете по бизнес времени Чикаго, США. ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Рекрутинг водителей (американцев) Обзвон базы кандидатов водителей. Проверка документов и заполнение контрактов Отправка запросов и проверка Employment verification Поддержание отно

Est-ce que vous avez un peu d’Hercule Poirot en vous?On lance un défi à une personne dynamique, passionnée par la recherche de talents, ayant toujours des idées créatives et innovantes pour découvrir des méthodes alternatives dans l’identification de meilleurs talents. Votre profil: Passionné(e) par la langue française avec un niveau avancé (C1); Ayant envie d&

Oferta se adresează în special studenților și absolvenților de limbi străine care cunosc limba engleză la nivelul Upper Intermediate și vor avea astfel posibilitatea să o practice cu vorbitorii nativi și după încheierea studiilor. Program: 16:00-02:00 (atunci cînd este zi de muncă în Chicago, SUA). RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE: recrutarea șoferilor (rezidenți ai SUA); contactarea telefonică a șoferilor incluși î

Должностные обязанности: помощь HR менеджеру во всех кадровых вопросах; ведение кадрового документооборота и кадровых регистров; кадровая отчётность перед другими отделами компании; работа со штатным расписанием и графиком отпусков; описание должностей и разработка должностных инструкций; введение информации в специфические базы данных; формирование и размещение объявлений на сайтах поиска работы, соц. сетях и др. платформах; проведение

Sunteți o persoană ambițioasă și orientată către rezultat, vă place să discutați cu oamenii și să analizați profiluri profesionale, puteți atrage cu succes talentele potrivite la nivelul de calitate stabilit? Dacă da, Midnight.Works vă așteaptă în echipa sa. Responsabilităţi de bază: Utilizarea diferitor instrumente online, tehnici și baze de date în procesul de recrutare, cautarea candidaților headhunting, digital searching Sele

ANDERSEN ACTIVITY PARK & FAMILY RESTAURANT se află în permanență dezvoltare și are nevoie de un nou coleg pentru a ne ajuta la realizarea procesului de documentare a relațiilor de muncă. Atribuțiile funcționale de bază: Gestionarea circuitului documentar (elaborarea actelor pentru documentarea relațiilor de muncă în procesul de angajare, modificarea a condițiilor contractului de muncă, acordarea concediilor, suspendarea c

Задачи: Активный поиск квалифицированных специалистов для компании; Проведение первичных интервью с кандидатами; Квалификационная оценка кандидатов; Отслеживание и выявление потенциальных кандидатов по различным каналам; Ведение базы данных кандидатов; Мониторинг рынка и, при необходимости, подготовка аналитики/статистики по рынку. Хотим видеть в вас: Опыт работы в рекрутменте от 3-х лет; Умение выстраивать эффективные коммуникации

Мы IT компания Worix, в связи с активным и стабильным развитием нашего партнера ищем активного и результативного Рекрутера!Ты попадешь в драйвовую, амбициозную команду, достигающую крутых результатов! Вместе с нами Ты станешь одним из топовых менеджеров и выйдешь на новый уровень заработка!ЗА СЧЕТ ЧЕГО ТЫ МОЖЕШ У НАС ЗАРАБАТЫВАТЬ: Гарантированная ставка 6000 лей; Также у тебя будет бонус КРI от 6 600 лей до 11 700 лей, который будет зависеть

Compania MIRAX a fost fondată de agenți imobiliari cu experiență pentru a oferi o gamă completă de servicii imobiliare de înaltă calitate. Suntem în căutarea unui nou membru pentru echipa noastră, pentru pozitia de Specialist în Recrutare. Responsabilități: Identificarea candidaților potriviți pentru pozițiile vacante din cadrul companiei; Abordarea potențialilor candidați; Aplicarea metodelor de recrutare î

AssistMatch — первое в Молдове специализированное рекрутинговое агентство, которое помогает предпринимателям найти лучших ассистентов и административных профессионалов. Мы ищем в нашу команду амбициозного и талантливого рекрутера.Что мы предлагаем: Возможность работать удаленно Гибкий график работы с понедельника по пятницу, не полная занятость (4 часа в день) Возможность зарабатывать процент от закрытых вакансий Молодая, амбициозная

Кто мы?Мы проектно-строительная компания Eximol, которая успешно развивается с 2004 года. В связи с переходом нашего HR-специалиста на должность административного директора, мы ищем того, кто сможет справляться со следующими задачами. Что нужно делать? Организовывать процесс подбора новых сотрудников. Разрабатывать и реализовывать программы обучения для сотрудников. Разрабатывать системы оценки производительности сотрудников. Создавать и п

From people to people it's not just our motto, it's in our DNA!At Fortus Group, we provide a variety of consistent freight, shipping and transportation services of the highest quality, while building long term relationships with our customers and carriers, that are based on Honesty and Integrity. Fortus Group is currently looking for an HR Manager to join our team. As the key driver of our hiring process, you'll play a pivotal role in sourc

Основные обязанности: Поиск и подбор фармацевтов по всей территории Республики Молдова; Участие в полном цикле процесса рекрутинга от открытия вакансии до трудоустройства; Активный поиск кандидатов, включительно в соц. сетях, профессиональных кругах с использованием всех возможных источников поиска; Оценка кандидатов по компетенциям; Мониторинг процесса адаптации. Требования Высшее или средне-профессиональное образование; Ориентация

Suntem in cautarea unui specialist in recrutarea personalului care va avea responsabilitatea de a gestiona si coordona procesele de recrutare pentru a identifica candidatii potriviti pentru posturile vacante in cadrul companiei noastre. Responsabilitati: Elaborarea si implementarea strategiilor de recrutare cu scopul de a atrage profesionisti calificati pentru posturile vacante.  Postarea anunturilor de job pe diverse platforme de recru

Join Our Team as HR Manager at Stratan Inc Trucking Company! Are you an experienced HR professional looking for a dynamic role in the trucking industry? Look no further! Stratan Inc is hiring an HR Manager to join our team and drive our recruitment and personnel management processes to excellence. Key Responsibilities: Hiring and Onboarding: Expertise in recruiting and onboarding new personnel efficiently and effectively. Employee Managemen

US Software Solutions is a software development company that provides digital technologies to the Utilities, Telecommunications, Energy Efficiency, Renewable Energy, and Gas/Electricity sectors. Thanks to a team consisting exclusively of experts in their field, we are ready to supervise any project, regardless of its complexity and scale. Our International Team consists of over 150 professionals delivering the best quality solutions for our custo

Fabrică de betoane și producere elemente. E-mail: iacob.iacobas1@gmail.comTelefon: +37368367676

Timp de  21 de ani suntem cea mai mare echipă de experți în acte românești din Republica Moldova. La JustConsult toate funcțiile sunt importante, pentru că punem accent pe conlucrare eficientă și starea de bine pentru angajații noștri.Momentan, suntem în căutare de Metodist pentru a se ocupa de proiectarea, dezvoltarea și implementarea programelor de instruire și dezvoltare din cadrul companiei noastre.Misiunea noastră este

Compania, “Vicoliv Grup” SRL, fondată în anul 2014 cu genul de activitate în domeniul construcțiilor. Avem nevoie de un profesionist în domeniul securitatea și sănătatea și în muncă. Compania noastră are nevoie de o persoană activă, ambițioasă care să înțeleagă specificul activității în această funcție, care dorește să dezvolte profilul în care va activa. Un coleg care să ocupe locul corespun

About Us: Pedersen & Partners is a leading global Executive Search & Leadership Consulting firm. We operate 56 wholly owned offices in 50 countries across Europe, the Middle East, Africa, Asia & the Americas. More information about Pedersen & Partners is available at www.pedersenandpartners.comReal Estate Practice: The Real Estate Executive Search Practice is one of the absolute global market leaders having completed mor

About Us:Route One Group represents a conglomerate of companies dedicated to revolutionizing the trucking industry. With over 8 years of experience in the American market and a strong presence in Chisinau, we provide a comprehensive range of services, including IT solutions, mobile applications, cutting-edge navigation systems, dispatching, logistics, freight, and vehicle transportation. Our commitment to innovation and adaptability position

Purcari Wineries Group este în căutarea unui HR Generalist dedicat și proactiv, care să se alăture echipei noastre pentru gestionarea și implementarea proiectelor dedicate colegilor nostri din departamentele de Producere și Agricultură. Dacă ești un specialist energic, entuziast și dornic să aduci noi inițiative la viață, te invităm să te alături echipei noastre și să contribui la dezvoltarea continuă a companiei! Responsabilitățile tale v